Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла на сайте более двух недель назад
Кандидат
Женщина, 48 лет, родилась 19 августа 1976
Красноперекопск, готова к переезду (Россия), готова к командировкам
заведующий сектором
Специализации:
- Другое
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 18 лет 7 месяцев
Ноябрь 2015 — Май 2019
3 года 7 месяцев
Администрация города Красноперекопска Республики Крым
заведующий сектором кадровой политики, муниципальной службы и противодействия коррупции
Организация ведения кадрового делопроизводства с «0»
Составление штатных структур и расписаний
Проведение «оптимизации» численности персонала
Анализ и прогнозирование кадрового движения
Оценка перспективных сотрудников и создание «резерва кадров на выдвижение»
Разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах
Представление в судебных органах интересов Компаний
Оформление пенсионных материалов
Подготовка Государственной статистической отчетности
Составление всех видов кадровых приказов по личному составу: прием, перемещения, увольнение, отпуска, командировки и т.д
Заключение трудовых договоров и доп. соглашений, заключение договоров о материальной ответственности
Ведение личных дел, личных карточек, всех видов кадровых журналов регистраций
Ведение и учет трудовых книжек, подсчет трудового стажа
Составление и ведение графика отпусков, контроль его исполнения
Организация проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и членов их семей, а также соблюдения запретов и ограничений, связанных с муниципальной службой; требований, направленных на предотвращение или урегулирование конфликтов интересов
Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих
Составление отчетности по коррупции
Декабрь 2014 — Ноябрь 2015
1 год
Администрация города Красноперекопска Республика Крым
начальник отдела кадровой политики, муниципальной службы и вопросам противодействия коррупции
Организация ведения кадрового делопроизводства с «0»
Составление штатных структур и расписаний
Проведение «оптимизации» численности персонала
Анализ и прогнозирование кадрового движения
Оценка перспективных сотрудников и создание «резерва кадров на выдвижение»
Разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах
Представление в судебных органах интересов Компаний
Оформление пенсионных материалов
Подготовка Государственной статистической отчетности
Составление всех видов кадровых приказов по личному составу: прием, перемещения, увольнение, отпуска, командировки и т.д
Заключение трудовых договоров и доп. соглашений, заключение договоров о материальной ответственности
Ведение личных дел, личных карточек, всех видов кадровых журналов регистраций
Ведение и учет трудовых книжек, подсчет трудового стажа
Составление и ведение графика отпусков, контроль его исполнения
Организация проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и членов их семей, а также соблюдения запретов и ограничений, связанных с муниципальной службой; требований, направленных на предотвращение или урегулирование конфликтов интересов
Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих
Составление отчетности по коррупции
Октябрь 2014 — Декабрь 2014
3 месяца
Красноперекопский городской совет
старший инспектор организационного отдела;
ведение кадрового делопроизводства и ликвидация городского совета
Сентябрь 2014 — Октябрь 2014
2 месяца
Управление образования Администрации Красноперекопского района
специалист отдела кадров
ведение кадрового делопроизводства работников управления образования района,
составление всех видов кадровых приказов по личному составу: прием, перемещения, увольнение, отпуска, командировки и т.д
составление всех видов кадровых приказов по личному составу: прием, перемещения, увольнение, отпуска, командировки и т.д
ведение и учет трудовых книжек, подсчет трудового стажа
Сентябрь 2008 — Февраль 2014
5 лет 6 месяцев
ПАО «Бром»
Начальник отдела кадров
Организация ведения кадрового делопроизводства
Составление штатных структур и расписаний
Проведение «оптимизации» численности персонала
Анализ и прогнозирование кадрового движения
Оценка перспективных сотрудников и создание «резерва кадров на выдвижение»
Разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах
Представление в судебных органах интересов Компаний
Оформление пенсионных материалов
Подготовка Государственной статистической отчетности
Составление всех видов кадровых приказов по личному составу: прием, перемещения, увольнение, отпуска, командировки и т.д
Заключение трудовых договоров и доп. соглашений, заключение договоров о материальной ответственности
Ведение личных дел, личных карточек, всех видов кадровых журналов регистраций
Ведение и учет трудовых книжек, подсчет трудового стажа
Составление и ведение графика отпусков, контроль его исполнения
Октябрь 2000 — Сентябрь 2008
8 лет
ОАО «Бром»
инженер по подготовки кадров производственного, научно-технического отдела
разработка программ обучения по химическим специальностям, обучение персонала предприятия, проведение аттестации и экзаменов на допуск к самостоятельной работе, отчетность
Май 2000 — Октябрь 2000
6 месяцев
ОАО «Бром»
инженер по стандартизации отдела технического контроля
разработка документации
Обо мне
Microsoft Excel, Microsoft Word
Высшее образование
2019
ФГАОУ ВО «КФУ имени В.И.Вернадского»,
менеджер государственного (регионального) и муниципального управления.
1998
Херсонский государственный технический университет
химическая технология неорганических веществ, инженер химик технолог
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения